https://www.antwerpmanagementschool.be/en/
Home
https://www.antwerpmanagementschool.be/en/news
News
News img
Search
Select a year

December 06, 2017

AMS richt ’s werelds eerste leerstoel voor duurzame transformatie op

Antwerp Management School (AMS) kondigde vandaag de benoeming van dr. Wayne Visser aan als de eerste leerstoelhouder in duurzame transformatie (Sustainable Transformation) op wereldvlak. Hiermee versterkt AMS haar langdurige engagement om de leiders van de toekomst voor te bereiden op de globale uitdagingen waar we voor staan.

December 06, 2017

Sustainable transformation keeps moving forward at AMS

2017 has been an accelerating year for the formerly named Competence Center Corporate Responsibility. We have rebranded as the Sustainable Transformation Lab with the establishment of a Chair in Sustainable Transformation, supported by BASF, The Port of Antwerp and Randstad.

November 28, 2017

PRME Business schools and universities from France, Belgium and The Netherlands announce the emerging of a France/Benelux PRME chapter

Antwerp: The 9th & 10th of November, over 40 deans and representatives of Benelux and France business schools, universities and their stakeholders, gathered at Antwerp Management School and endorsed the creation of an emerging France/Benelux PRME chapter. This Chapter will focus upon furthering sustainability within the educational sector through collaborative initiatives and sharing best practices.

November 17, 2017

AMS honors Anne Teresa De Keersmaeker with Global Citizen Award

Every two years, Antwerp Management School (AMS) awards an exceptional and inspiring person who has a lasting impact on our society with the Global Citizen Award. On November 16, 2017, Anne Teresa De Keersmaeker had the honor.

November 07, 2017

Studie toont co-sourcing als oplossing voor langere loopbanen

Door de verhoogde pensioenleeftijd en de hoge kost van de vergrijzing, staan organisaties voor de uitdaging om oudere werknemers langer inzetbaar en gemotiveerd te houden. Creatieve oplossingen moeten ervoor zorgen dat het werk werkbaar blijft en het gebruik van brugpensioen of het Stelsel van Werkloosheid met bedrijfsToeslag (SWT) ontmoedigen.