https://www.antwerpmanagementschool.be/
Home
https://www.antwerpmanagementschool.be/onderzoek
Onderzoek
https://www.antwerpmanagementschool.be/onderzoek/human-impact
Inzetten op menselijke impact
https://www.antwerpmanagementschool.be/onderzoek/human-impact/toekomst-van-werk
Next generation work
https://www.antwerpmanagementschool.be/onderzoek/human-impact/toekomst-van-werk/tools-publications
Publicaties en tools

Next generation work

Research future of work

Publicaties en tools

Inspiratiegids Demografiefonds

Inspiratiegids Demografiefonds

Sinds 2016 treedt AMS op als academische partner van het Demografiefonds, een initiatief van de sociale partners binnen de sector van de chemie, kunststoffen, en life sciences in het kader van het...

Soort Tool
Datum juni 13, 2019
Loopbanen in Beweging

Loopbanen in Beweging

Loopbanen in beweging

Soort Book
Datum mei 16, 2019
Handboek HRM

Handboek HRM

Handboek HRM

Soort Book
Datum mei 16, 2019
Het Huis van Werkvermogen

Het Huis van Werkvermogen

9 inspirerende verhalen over een Finse metafoor die tot leven kwam in de HR-praktijk van hier.

Sociale dialoog is mensenwerk en vormt vaak een onontwarbaar kluwen van emoties, regels, tradities, … Niet-ingewijden trekken grote ogen wanneer zij voor het eerst worden geconfronteerd met dit...

Soort White Paper
Datum mei 10, 2019
De clash voorbij, 7 bouwstenen voor sociale dialoog

De clash voorbij, 7 bouwstenen voor sociale dialoog

Sociale dialoog is mensenwerk en vormt vaak een onontwarbaar kluwen van emoties, regels, tradities, … Niet-ingewijden trekken grote ogen wanneer zij voor het eerst worden geconfronteerd met dit...

Soort Book
Datum november 29, 2018
De invloed van de werkomgeving op de productiviteit van kantoorwerkers

De invloed van de werkomgeving op de productiviteit van kantoorwerkers

Verwerf inzichten over je werkomgeving

Soort White Paper
Datum november 12, 2018
Flexibility Research: ‘Leveraging External Talent as a Strategic Resource’ (part 2/3)

Flexibility Research: ‘Leveraging External Talent as a Strategic Resource’ (part 2/3)

"Freelancers are not a marginal population within most organisations and in this sense they are a valuable group of talent that needs further consideration.”

Soort White Paper
Datum november 12, 2018
Flexibility Research: ‘Social network participation and employability among freelancers’ (part 3/3)

Flexibility Research: ‘Social network participation and employability among freelancers’ (part 3/3)

“A large amount of freelancers is not participating in (in)formal social networks but they do experience a need for support in several domains.”

Soort White Paper
Datum november 12, 2018
De menselijke kant van mobiliteit

De menselijke kant van mobiliteit

Bij de helft van de respondenten die het afgelopen jaar uitkeken naar een andere job, speelde afstand/reistijd een rol.

Soort White Paper
Datum november 12, 2018
Flexibility Research: ‘Flexible approaches to talent management’ (part 1/3)

Flexibility Research: ‘Flexible approaches to talent management’ (part 1/3)

“It’s no longer about finding the perfect match. It’s about constantly adapting to change”.

Soort White Paper
Datum november 12, 2018
4 straffe HR uitspraken

4 straffe HR uitspraken

In deze whitepaper worden 4 straffe HR-uitspraken onder de loep genomen. Wat leer onderzoek?

Soort White Paper
Datum oktober 08, 2018
Whitepaper VIONA

Whitepaper VIONA

Download de whitepaper VIONA en leer bij over de wijzigende competentienoden en hun impact op de vacatures.

Soort White Paper
Datum oktober 01, 2018
12 sleutels voor duurzaam HRM

12 sleutels voor duurzaam HRM

Het strategische HR-denken stoot vandaag op zijn grenzen. Met het perspectief van langer te moeten werken, daagt de H(uman)-kant de hardere M(anagement)-kant

Soort Book
Datum februari 13, 2018
Paars Management

Paars Management

Paars management is een mix van blauw en rood management: blauw management vertrekt vanuit de bedrijfsmissie, rood management plaatst mensen en hun talenten centraal. Enkel door kruisbestuiving van beide systemen kunnen bedrijven zich van een toekomst verzekeren.

Soort Book
Datum februari 07, 2018
Iedereen content

Iedereen content

In dit vervolg op het succesvolle boek 'Iedereen competent' wordt een nieuw model aangeboden dat talent- en competentiemanagement integreert. De integratie van een top-down (blauwe) en een bottum-up (rode) benadering

Soort Book
Datum februari 07, 2018
Loopbaanscan

Loopbaanscan

Loopbanen zijn het kruispunt van ambities. Uw bedrijfsambities en die van uw medewerkers. Inzetten op loopbaanontwikkeling leidt tot meer wendbaarheid, een grotere inzetbaarheid van uw mensen,...

Soort Tool
Datum februari 07, 2018
Scan ‘Flex werk scan’

Scan ‘Flex werk scan’

Is jouw organisatie klaar voor tijds- en plaatsonafhankelijk werken?

Deze link bestaat niet meer.

Soort Other
Datum januari 25, 2018
The future of jobs in chemistry & life sciences

The future of jobs in chemistry & life sciences

Industry 4.0, big data, the internet of things. Er is vandaag heel wat te doen over de zogenaamde vierde industriële revolutie. Maar wat komt er nu precies op ons af, en welke impact zal dit hebben...

Soort Other
Datum januari 25, 2018
Test: 'Inclusie op het werk'

Test: 'Inclusie op het werk'

Is jouw organisatie klaar om mensen met een verstandelijke handicap aan te werven? Doe de test.

Soort Other
Datum januari 17, 2018
Co-sourcing, flexibel inzetten van talent

Co-sourcing, flexibel inzetten van talent

Download deze whitepaper over het langer en gemotiveerd aan het werk houden van oudere medewerkers. Wat is co-sourcing, hoe duurzaam is het, en wat is de ROI?

Soort White Paper
Datum november 07, 2017
It takes two to tango

It takes two to tango

Download deze whitepaper over duurzaam loopbaanbeleid en het samenspel van medewerkers en hun leidinggevenden.

Soort White Paper
Datum mei 08, 2017
Talent Mobiliteit

Talent Mobiliteit

Onderzoeksresultaten en 10 aanbevelingen om talent te mobiliseren.

Soort White Paper
Datum maart 01, 2017
ID@Work

ID@Work

White paper inclusie van werknemers met een verstandelijke handicap in het normaal economisch circuit

Soort White Paper
Datum februari 24, 2017
Flex met Flex

Flex met Flex

Telewerk, thuiswerk, flexdeskwerk, flexibele werkregelingen, … dat zijn allemaal vormen van Tijds- en Plaatsonafhankelijk Werken (TPOW).

Soort White Paper
Datum februari 10, 2017